BOLSA DE TRABAJO AYUNTAMIENTO
Desde el PSOE de Villanueva de Gállego,
conocimos la regulación de una Bolsa de Empleo Local, que deja bastante que
desear, por medio del BOP y de una pequeña mención en los decretos firmados por
el Alcalde en el mes de febrero.
Llevamos escuchando meses a un Alcalde y
concejales diciendo que son transparentes y la colaboran con todos, se
“olvidan” de tratar este tema y de presentarlo en Junta de Portavoces o en
Comisión, por si se puede mejorar el texto o indicar algún error.
Al leer la publicación en el BOP, nos llamaron
la atención los siguientes apartados:
- La bolsa de empleo será para cuatro años
y estará cerrada durante este tiempo, es decir, no se podrán ni modificar los
datos de los que aparecen ni se podrá incluir nada más;
- la argumentación de su
creación es porque la Ley de Presupuestos del Estado de 2016 limita la
contratación, algo que llevamos ya 4 años sufriendo y que esta bolsa de empleo
tampoco va a permitir;
- en caso de empate prevalecen siempre los cursos
realizados por Academias, INAEM, … y no la titulación oficial, es decir, si
tienes un Grado Superior en Electricidad y empatas a puntos con alguien que
tiene un curso en circuitos, ganará los puntos el que ha hecho el curso de
circuitos y no el que tiene el grado superior;
- regulariza el empleo temporal en
el Ayuntamiento, ya que, solamente cubre bajas o vacaciones;
- y es una bolsa de
empleo restrictiva porque solo se admitirán personas para las sustituciones en
la Brigada y no en nada más, es decir, ni en limpieza, ni en atención al
público, ni en nada más.
Nuestra perplejidad aumentó cuando todas
estas respuestas fueron respondidas porque preguntamos en Ruegos y preguntas y
no había habido ni una sola mención en ningún punto del Orden del Día, algo que
se podía haber hecho cuando los distintos concejales contaron lo que habían
hecho, algo que no hicieron todos.
Además, la mayoría de las respuestas fueron realizadas
por la Secretaria y no por los miembros del Equipo de Gobierno, nos demostró
que esto es solo un maquillaje para decir que se ha hecho algo en el empleo,
aunque realmente ni va a servir para nada ni va a mejorar la situación de los
desempleados en la localidad. Lo único que genera es desconcierto y desigualdad
a la hora de poder acceder a uno de estos trabajos que se puedan ofertar, ya
que, puede que en 3 meses la lista cerrada y baremada propuesta ya no sea real
y no se primen situaciones como estar en el paro o tener una titulación
adecuada para el puesto.
En nuestra opinión, si de verdad se
quiere hacer algo por el empleo, lo que se debe es agilizar la urbanización de
los sectores industriales, hablar con empresas y autónomos de la localidad para
conocer cuáles son sus problemas reales; aplicar la RPT y cubrir los puestos
vacantes, para que no haya una disminución en la calidad de los servicios
públicos prestados y no reglamentar una bolsa de empleo que regula el empleo
temporal en el Ayuntamiento.
El PSOE no puede estar de acuerdo con
esto e igual por eso no se nos informó anteriormente.
0 comentarios :
Suscribirse a:
Enviar comentarios
(
Atom
)